JobUnicorn

Digitallösungen für Recruiting und Teambuilding

Unsere individuellen Digitallösungen, um den neuen Herausforderungen in Recruiting und Teambuilding zu begegnen, machen Ihre Prozesse effizienter, Sie als Arbeitgeber attraktiver und Ihre Teams erfolgreicher.

Die richtige Auswahl treffen

Treffen Sie die richtige Wahl mithilfe unseres MicroAssessments®️. Auf Basis der von Ihnen festgelegten individuellen Auswahlkriterien sorgen Sie auf der Seite der Bewerber:innen für Chancengleichheit. 

Mit Diversität in agile Teamstrukturen

Ihre (Projekt-) Teams befördern Sie ua. durch den Ausbau sinnstiftender Diversität und der Berücksichtigung veränderter Anforderungsprofile in das Zeitalter funktionierenden New Works. 

Effizienzsteigerung durch Digitalisierung

Die Effizienzsteigerung durch die Digitalisierung und Automatisierung passender Prozessschritte schafft neue Ressourcen, die mithilfe Ihres individuellen SkillFit®️ für neue Aufgabenbereiche vorgeschlagen werden. 

MicroAssessment®️ und SkillFit®️

Die Erfahrung aus dem jahrelangen Betrieb unseres Job-Matching Portals hilft uns bei dem individuellen Zuschnitt unserer digitalen Recruiting- oder Teambuilding Lösung. Damit steigern sie die Auswahlgeschwindigkeit und -Präzision beim externen Recruiting. Sie erhöhen die Effizienz und steigern die Produktivität bei der Zusammenstellung (agiler) Teamstrukturen. Und sie minimieren Risiken bezüglich der Einstellung weniger passender Kandidat:innen im mobilen Arbeitseinsatz (zB HomeOffice).  

Unsere Motivation

Der Gedanke einer digitalisierten und automatisierten Personalarbeit treibt uns an! Wir realisieren voller Leidenschaft Projekte mit unseren Klienten, die Datenbasierte Personalauswahl in sich veränderten Arbeitsanforderungen und -Umgebungen erlaubt, Chancengleichheit und Diversität fördert und Transparenz und Effizienz der Prozessschritte herstellt.